2025. gada pašvaldības domes vēlēšanas

5. "Daugavpils novada partija"

Candidate Number Year of Birth Workplace / Occupation
Jānis Proms 1. 1973 Višķu apvienības pārvalde, Vadītājs
Olesja Ņikitina 2. 1988 Augšdaugavas novada dome, Izglītības pārvaldes jaunatnes lietu daļas vadītāja
Jānis Plešaunieks 3. 1991 Augšdaugavas novada pašvaldības Centrālā pārvalde, Zemes lietu speciālists, Īpašuma nodaļa
Inga Bekiša 4. 1980 Sventes vidusskola, Pedagoga palīgs, interešu izglītības skolotājs
Diāna Čiževska 5. 1972 Augšdaugavas novada Kultūras un tūrisma pārvaldes Bibliotēku nodaļas Naujenes bibliotēkas, vadītāja
Iveta Plone 6. 1966 Augšdaugavas novada pašvaldība, Bebrenes apvienības pārvaldes nekustamā īpašuma pārvaldnieks
Kristaps Averjanovs 7. 1990 Kristaps Averjanovs, Saimnieciskās darbības veicējs
Anastasija Zavadska 8. 2002 Studente
Arvīds Kucins 9. 1958 Augšdaugavas novada pašvaldības dome, priekšsēdētājs
Aldis Rokjāns 10. 1977 Augšdaugavas novada pašvaldības Līksnas apvienības pārvaldes, Sporta pasākumu organizators.
Andrejs Repins 11. 1970 Špoģu Mūzikas un mākslas skola, Direktors
Irīna Jazvica 12. 1963 Demenes apvienības pārvalde Tabores pagasta pašvaldība, Klientu apkalpošanas speciāliste
Valdis Miltiņš 13. 1961 Augšdaugavas novada invalīdu biedrības „ILDRA”, Vadītājs
Regīna Tamane 14. 1958 Biedrība Demenes “Sociālā atbalsta centrs”, pansijas “Paspārne” vadītāja
Kazimirs Hrapans 15. 1962 Salienas apvienības pārvalde, Ēku un apsaimniekojamās teritorijas vecākais pārzinis
Juris Ostrovskis 16. 1980 Augšdaugavas novada kultūras un tūrisma pārvalde, Pasākumu organizators
Aivars Rasčevskis 17. 1960 Augšdaugavas novada dome, Novada domes priekšsēdētāja 1. vietnieks
Jānis Strods 18. 1957 Augšdaugavas novada Kultūras un tūrisma pārvalde, Višķu bibliotēkas vadītājs
DAUGAVPILS NOVADA PARTIJAS
Priekšvēlēšanu programma 2025. gada Augšdaugavas novada domes vēlēšanām
„Daugavpils novada partija”, piedaloties Augšdaugavas novada vēlēšanās, apzinās savu atbildību un apņemas maksimāli iesaistot iedzīvotājus konsultatīvajās padomēs, realizēt godīgu, līdzvērtīgu, uz katru iedzīvotāju orientētu politiku, lai nodrošinātu novada attīstību un stabilitāti.
Attīstības jomā:
-sadarbībā ar valsts un pašvaldību iestādēm, nodrošināt iedzīvotājiem drošus dzīves apstākļus, īpaši pierobežas teritorijās;
- īstenot finanšu politiku, kas nodrošina iespējas piesaistīt ES līdzekļus, valsts, pašvaldības un privātas investīcijas, lai vienmērīgi attīstītu visa novada teritoriju;
- izstrādājot plānošanas dokumentus 2025. - 2029. gadu periodam, pozicionēt Augšdaugavas novadu kā pievilcīgu vidi ekonomiskās darbības attīstībai.
- piesaistīt finanšu resursus lauku ceļu uzturēšanai ar mērķi četru gadu laikā atjaunot ielas un perspektīvos pašvaldības ceļus novadā;
- turpināt modernizēt siltumapgādes infrastruktūru, lai samazinātu siltumenerģijas tarifus novadā;
- pabeigt ciematu apgaismojuma programmu;
- sadarbībā ar Latgales industriālo tehnikumu paplašināt lauksaimniecības speciālistu sagatavošanas iespējas Višķos, lai veicinātu sadarbību starp lauku uzņēmējiem un profesionālo iestādi;
- paplašināt iespējas iegūt profesionālo izglītību Bebrenes vispārizglītojošā un profesionālajā vidusskolā, apgūstot zirgkopības un veterinārijas arodu;
- turpināt darbu pie 3 industriālo zonu būvniecības un to pieguļošās teritorijas pielāgošanas rūpniecības un transporta nozaru attīstībai;
-piesaistīt ES programmas, turpināt darbu pie degradēto teritoriju atgriešanas ekonomiskajā apritē, kā rezultātā tiks veicināta uzņēmējdarbības attīstība un jaunu darbvietu izveide novadā;
-veicināt kūdras un inovatīvo kūdras produktu ražošanu Nīcgales pagastā;
- aktīvi iekļauties daudzīvokļu dzīvojamo māju energoefektivitātes uzlabošanas pasākumos, aicinot iedzīvotājus uzsākt māju renovāciju;
- turpināt bīstamo graustu nojaukšanu un zemes īpašumu sakārtošanu.
Izglītības jomā:
-saglabāt un attīstīt izglītības iestādes, kuras nodrošina kvalitatīvu izglītību maksimāli tuvu bērna dzīvesvietai;
- realizēt atbalsta programmu pedagogiem, nodrošinot līdzfinansējumu tālākizglītībai, attīstīt veselības apdrošināšanas sistēmu un citas sociālās garantijas;
- nodrošināt līdzmaksājumu pusdienām visiem novada mācību iestāžu izglītojamiem, sākot ar 5.–6. gadīgo grupu audzēkņiem, līdz 12. klasei;
- turpināt bērnu skolēnu vasaras nodarbinātības un bērnu un jauniešu vasaras nometņu programmu īstenošanu;
- materiāli atbalstīt skolēniem par sasniegumiem mācībās.
Jaunatnes jomā:
- sadarbībā ar novada uzņēmējiem izveidot jauniešu nodarbinātības sistēmu, pilnveidojot tālākizglītības iespējas profesiju apgūšanā;
- uzlabot jauniešu brīvā laika pavadīšanas un neformālās izglītības iespējas;
- turpināt atbalstīt jauniešu organizācijas un biedrības, popularizēt un materiāli atbalstīt brīvprātīgo darbu;
- palielināt pašvaldības stipendiju programmas iespējas, piesaistot jaunos speciālistus darbam novadā, nodrošinot viņus ar dzīvokļiem un citām sociālajām garantijām.
Sociālajā jomā:
-nodrošināt pieejamību primārās veselības aprūpes pakalpojumiem ikvienam iedzīvotājam, atbalstot ģimenes ārstu prakses un veicinot iedzīvotāju veselīgu dzīvesveidu;
-veicināt sociālās uzņēmējdarbības attīstību;
-strādāt pie alternatīvu sociālo pakalpojumu attīstības un esošo pilnveidošanas;
-paplašināt mobilas aprūpes pakalpojumu, papildinot to ar “drošības pogu’’;
- izstrādāt sociālās palīdzības programmas jaunajām ģimenēm;
-nodrošinot bērna piedzimšanas pabalstu 500 eiro apmērā;
Kultūras, tūrisma un sporta jomā:
- saglabāt un attīstīt veiksmīgas Augšdaugavas novadā iedibinātas tradīcijas, īpaši izceļot latgalisko, sēlisko un mazākumtautību kultūras mantojumu un stiprināt vietējās kopienas garu un patriotiskumu;
- nodrošināt atbalstu reliģisko organizāciju darbībai, veicinot to iesaisti sabiedrības saliedēšanā un kultūras dzīvē;
- paplašināt finansiālā atbalstu biedrībām un NVO, īpaši uzsverot sadarbības projektu ilgtspēju un ietekmi uz vietējo kopienu;
- modernizēt kultūras centrus un bibliotēkas paplašinot piekļuvi jaunām tehnoloģijām, kā arī stiprinot kultūras iestāžu kapacitāti kopienas dzīvē;
- veicināt aktīvā tūrisma attīstību, uzlabojot sporta un atpūtas infrastruktūru, kā arī organizējot regulāras sporta un veselības veicināšanas aktivitātes visām vecuma grupām
Kopā! Uz attīstību!

Number of candidates: 18

Gender Number of candidates Percentage
Sieviete 7 38,9%
Vīrietis 11 61,1%
Age Number of candidates Percentage
21-30 gadi 1 5,6%
31-40 gadi 3 16,7%
41-50 gadi 3 16,7%
51-60 gadi 4 22,2%
61-70 gadi 7 38,8%

* Note: the age of the candidate is noted on the Election Day - Jūnijs 7, 2025.

Average age: 51,9 years

Oldest candidate: 67 years

Youngest candidate: 22 years

Education Number of candidates Percentage
Augstākā 14 77,8%
Vidējā 4 22,2%
Citizenship Number of candidates Percentage
Latvija 18 100,0%

* Note: Due to the possibility of multiple citizenship, percentages can exceed 100%.

Nationality Number of candidates Percentage
Latvietis/latviete 13 72,2%
Polis/poliete 2 11,1%
Ukrainis/ukrainiete 1 5,6%
Nav norādīta 2 11,1%
Eligibility for candidacy Number of candidates Percentage
Darbavieta 2 11,1%
Deklarēta dzīvesvieta 16 88,9%
Place of residence Number of candidates Percentage
Augšdaugavas novads 18 100,0%
Last updated at: 08.06.2025. time 00:29