2025. gada pašvaldības domes vēlēšanas

4. Politiskā partija "Latvijas Reģionu Apvienība"

Candidate Number Year of Birth Workplace / Occupation
Dace Vašuka 1. 1979 Biedrība "POPES MUIŽA", valdes locekle
Māris Dadzis 2. 1963 Ventspils novada dome, deputāts
Elana Jurgena 3. 1987 Ventspils novada pašvaldība, kultūras darba vadītāja Ugāles tautas namā "Gaisma" un Usmas tautas namā
Sandris Jankevičus 4. 1999 SIA "Skolas 13", projektu vadītājs
Ints Apsītis 5. 1977 z/s "Ieriņi" , īpašnieks, vadītājs
Jānis Šteinbergs 6. 1981 SIA "3B CONSTRUCTION", valdes priekšsēdētājs
Iveta Ķēniņa 7. 1971 SIA "Dārza garša" , valdes locekle
Daiga Laterere 8. 1964 Mācību centrs "BUTS" , lektore
Zane Boitmane-Priedēna 9. 1975 Latviskās dzīvesziņas biedrība "Latve" , valdes priekšsēdētāja
Andris Bergmanis 10. 1984 SIA "Big Event", radošais direktors
Edgars Švarcs 11. 1983 SIA "Ventmare", valdes priekšsēdētājs
Edgars Kalniņš 12. 1986 SIA ''VNK serviss'', struktūrvienības vadītājs
Kristīne Karņicka 13. 1976 Ventspils 2.pamatskola, speciālās izglītības skolotāja
Māris Zernevics 14. 1988 SIA "USK", valdes priekšsēdētājs
Evelīna Blase 15. 2006 12. klases skolniece
Aira Kajaka 16. 1957 Biedrība "Ziemeļkurzemes biznesa asociācija", projektu vērtēšanas komisijas locekle
Guntars Reķis 17. 1963 Ventspils novada pašvaldība, Užavas un Jūrkalnes pagastu apvienības pārvaldes vadītājs
Gatis Gāga 18. 1975 SIA "Virpes Dārzi", īpašnieks, vadītājs
Reizi četros gados tev, novadniek, ir iespēja izlemt, kam uzticēt daļu no atbildības par Ventspils novadu. Mēs aicinām atbalstīt mūsu komandu! Iepriekšējos gados esam pildījuši solīto. Esam iestājušies par reformām, atbalstot labos darbus pašvaldībā. Pat, nesēžot pie domes vadības galda, varam apgalvot, ka mūsu priekšvēlēšanu programma tika pildīta. Bijām opozīcija, kurā ieklausās. Sekojām līdzi, kritizējām, kad bija pelnīti, tā liekot pašvaldībai strādāt labāk.

Ir uzlabojusies komunikācija ar iedzīvotājiem. Ir veiktas reformas kultūrā. Tiek sniegts atbalsts tūrisma uzņēmējiem. Būtiski ir uzlabota sociālā palīdzība novadniekiem. Tiek atbalstītas novada sporta komandas, senioru un jauniešu aktivitātes. Novada transports ir pieejams skolām, senioriem, amatierkolektīviem un sportistiem. Tā tam jābūt arī turpmāk. Tāpat kā esošajām skolām, bibliotēkām, kultūras namiem un sporta zālēm arī turpmāk jābūt pieejamām iedzīvotājiem viņu pagastos.

Tomēr ne visas jomas sagaidījušas vajadzīgās pārmaiņas. Mēs varam vairāk!

Lai novadā strādātu uzņēmumi un viensētas nepaliktu tukšas, svarīgi ir CEĻI.

Piedāvājam ceļu sakārtošanu izvirzīt kā prioritāti. Ceļu projekti pārdomāti jāsarindo prioritātēs. Tās jānosaka nevis aiz slēgtām kabinetu durvīm, bet kopā ar uzņēmējiem un iedzīvotājiem.

Tam nepieciešami ievērojami resursi. Ir jādomā, kur ietaupīt.

Pietiek uzturēt divas domes ēkas citā pašvaldībā, ja pašiem pagastos ēkas stāv tukšas. Ventspils pilsētā jāatstāj tikai speciālisti, kurus klātienē apmeklē iedzīvotāji. Pārējiem jāstrādā tuvāk saviem pagastiem. Katrā pagasta pārvaldē atkal JĀBŪT PĀRVALDNIEKAM. Pagastu pārvalžu reforma nav sevi attaisnojusi.

Ir jāsamazina priekšnieku skaits domē. Domes priekšsēdētājs un viens vietnieks ir pietiekoši.

Pašvaldības investīciju un apjomīgāki remontu projekti jāveic īpaši pārdomāti. Vispirms sakārtojami un lietderīgi izmantojami jau esošie novada īpašumi.

Vairāk darba vietas nozīmē arī vairāk naudas skolām, kultūrai, senioriem, sociālajiem pakalpojumiem un sportam. Tādēļ jāturpina iesāktais un būtiki jāpilnveido atbalsts UZŅĒMĒJIEM.

Turpināsim jau aizsākto mūsu ideju – rīkot dažādas apmācības un seminārus uzņēmējiem. Turpināsim konkursu “SOLIS”. Tā sniegsim atbalstu mazajiem un jaunajiem uzņēmējiem.
Taču spersim arī lielākus soļus. Daudzos pagastos trūkst MĀJOKĻU. Uzņēmējiem tas nozīmē grūtības piesaistīt darbiniekus. Tādēļ izvērtēsim, kuras no pašvaldības īpašumā esošajām telpām var nodot dzīvošanai. Īstenosim sadarbību ar privātuzņēmējiem daudzīvokļu mājokļu izveidē ciemu centros.

Domes vadība risinās ne tikai vietējās problēmas, bet iestāsies par novadam aktuālu jautājumu sakārtošanu arī valsts un Eiropas Savienības politikā. Aktīvi strādās pie lielo investoru piesaistes. Jāieved novadā jauni ražotāji.

Lai domes deputāti nezaudētu saikni ar iedzīvotājiem, jārīko domes izbraukuma sēdes. Ventspilī sēžot, zūd saikne ar novada problēmām. Vismaz reizi gadā katrā pagastā domei jātiekas ar iedzīvotājiem. Sapulces jāprotokolē un par problēmu tālāku risinājumu jāatskaitās publiski. Tiks izveidota mobilā lietotne novadnieku ērtai un ātrai saziņai ar pašvaldību.

JĀIESAISTA JAUNIEŠI. Jautājumi, kas skar jauniešus, jālemj kopā ar jauniešiem. Piedāvāsim jauniešiem mentoru atbalstu personības un karjeras izaugsmei. Mūsu atbildība ir audzināt paaudzi, kura noteiks novada dzīvi nākotnē.

Jau šodien jārīkojas, lai pagasti nepaliktu bez veselības aprūpes pieejamības. Sniegsim atbalstu ģimenes ārstu praksēm. Novada senioriem pašvaldība nodrošinās atbalstu vecumam piemērotām fiziskām aktivitātēm.

Jāveido cieņpilna sadarbība ar NOVADA BIEDRĪBĀM un nodibinājumiem. Īpaši jāatbalsta brīvprātīgo ugunsdzēsēju biedrību attīstība novadā.

Dzīvojam mainīgā laikā. Mums jābūt gataviem ārkārtas situācijām. Iedzīvotājiem jāzina, kā rīkoties. Jānodrošina apmācības civilajā aizsardzībā. Gādāsim, lai pašvaldības rīcībā ir visi nepieciešamie resursi, lai īstenotu civilās aizsardzības plāna pasākumus, kad nepieciešams.

Veidosim iedzīvotāju padomes un visiem novada iedzīvotājiem izdevīgus līdzdalības budžeta noteikumus.

Taču, ja LĒMUMI JĀPIEŅEM TUVĀK IEDZĪVOTĀJIEM, tad vēja parkiem ir jābūt tālāk no cilvēkiem.

Sargāsim mūsu dabas un kultūras vērtības. Sadarbosimies nevis pretdarbosimies ar vides organizācijām. Vērtējot vēja parku projektus, nodrošināsim saprātīgu līdzsvaru starp valsts enerģētisko attīstību, uzņēmēju interesēm, dabas vērtībām un vietējo iedzīvotāju dzīves kvalitāti.

Esam ar saknēm novadā!

Par demokrātisku, drošu un pārtikušu novadu!

Number of candidates: 18

Gender Number of candidates Percentage
Sieviete 8 44,4%
Vīrietis 10 55,6%
Age Number of candidates Percentage
18 gadi 1 5,6%
21-30 gadi 1 5,6%
31-40 gadi 4 22,2%
41-50 gadi 7 38,8%
51-60 gadi 1 5,6%
61-70 gadi 4 22,2%

* Note: the age of the candidate is noted on the Election Day - Jūnijs 7, 2025.

Average age: 45,8 years

Oldest candidate: 68 years

Youngest candidate: 18 years

Education Number of candidates Percentage
Augstākā 10 55,5%
Vidējā 5 27,8%
Pamata 3 16,7%
Citizenship Number of candidates Percentage
Latvija 18 100,0%

* Note: Due to the possibility of multiple citizenship, percentages can exceed 100%.

Nationality Number of candidates Percentage
Latvietis/latviete 18 100,0%
Eligibility for candidacy Number of candidates Percentage
Deklarēta dzīvesvieta 9 50,0%
Deklarēta dzīvesvieta, nekustamais īpašums 7 38,9%
Nekustamais īpašums 2 11,1%
Place of residence Number of candidates Percentage
Ventspils 2 11,1%
Ventspils novads 16 88,9%
Last updated at: 16.04.2025. time 10:24